Bu beklenmedik durumu basit bir e-posta aracılığıyla öğrenen Mahruki, duyurusunda AKUT'un isminin büyük harflerle yazılması gerektiğini dahi bilmeyen bir kişinin kendisine bu haberi ulaştırdığına vurgu yaptı. Bu olay, Mahruki'nin AKUT'tan resmi olarak kopuşuna dair ilk somut gelişme olarak dikkat çekiyor.
AKUT'un Disiplin Kurulu Tarafsız Mı?
Mahruki, AKUT’un Disiplin Kurulu'nun taraflı ve adaletsiz bir yaklaşım sergilediğini belirterek istifa sürecinden bu yana haksız kararlara maruz bırakıldığını ifade etti. İstifaya zorlanması sürecinde hakkında birçok asılsız iddia ortaya atıldığını ve bunların disiplin soruşturmalarıyla desteklendiğini söyleyen Mahruki, bu soruşturmaların taraflı bir şekilde kendi aleyhine sonuçlandığını iddia etti. Yönetim kurulunun, disiplin kurulunu adeta bir baskı aracı olarak kullanması, onun için adaletin ve tarafsızlığın tamamen göz ardı edilmesi anlamına geliyor.
Mahruki AKUT’taki İşleyişin Adil Olduğunu Düşünüyor Muydu?
Mahruki, AKUT’un uzun yıllar boyunca birlikte çalıştığı eski yönetim ekibinin görevlerinden uzaklaştırıldığını ve yerine tamamen farklı bir ekip getirildiğini belirtti. Bu yeni ekibin, AKUT'un eski yönetim kültüründen uzak ve yetkinlikten yoksun olduğunu söyleyerek yönetimin çıkar gruplarının eline geçtiğini ifade etti. AKUT’u kurduğu ilk günlerde, tamamen toplum yararına çalışarak bir misyon edindiklerini belirten Mahruki, yeni yönetimin bu misyona aykırı davrandığını ve şahsi çıkarların ön planda olduğunu savundu.
AKUT’un Yönetiminde Ne Gibi Değişiklikler Oldu?
Mahruki’ye göre, AKUT’un yeni yönetim kadrosu değişikliğin ardından AKUT'un misyonunu göz ardı ederek kendi çıkarlarını ön plana aldı. AKUT araçlarının kişisel kullanım için tahsis edildiği ve akraba kayırmacılığı yapılarak bazı pozisyonların yakın akrabalar tarafından doldurulduğunu öne süren Mahruki, tüm bu gelişmelerin AKUT'un temel ilkelerine aykırı olduğunu vurguladı. Yönetimde bulunan bazı kişilerin AKUT’un imajını zedelemeye başladığını ve bu durumun gönüllülerin moralini bozduğunu iddia etti.
Mahruki AKUT’un Kurum Kültürüne Neden Önem Veriyor?
Mahruki, AKUT’un gönüllülerinin ve AKUT misyonunun korunması gerektiğini belirterek, kuruluş sürecinde oluşturulan kurum kültürünün hala önem taşıdığını dile getirdi. Ona göre, AKUT’un temel ilkelerine uygun olmayan kararların alınması AKUT’un saygınlığını zedeliyor. Özellikle gönüllülerin tamamen topluma hizmet etmek için burada bulunduklarını vurgulayan Mahruki, kurum kültüründen uzaklaşmanın AKUT'un geleceği için ciddi tehlikeler içerdiğini belirtti.
Mahruki’ye Göre AKUT’un Geleceği Tehlikede Mi?
Mahruki, yönetim kurulundaki çıkar çatışmaları ve taraflı kararların AKUT’un geleceğini tehlikeye attığını düşünüyor. Ona göre, AKUT'un başına geçen yeni ekip, AKUT’un misyonundan uzaklaşarak kurumun etik değerlerini yok ediyor. Mahruki, AKUT gönüllülerinin kurumun çıkar gruplarından bağımsız olduğunu ve her şeye rağmen fedakârca çalışarak AKUT’un itibarını korumaya çalıştığını ifade ediyor. Yeni yönetim, ise Mahruki’ye göre kurumun yalnızca isim hakkını kullanmakla yetiniyor ve AKUT'un asıl misyonunu göz ardı ediyor.
